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專業分包資質年審

  • 作者

    好順佳集團

  • 發布時間

    2024-11-06 10:39:36

  • 點擊數

    5083

內容摘要:專業分包資質年審流程專業分包資質年審通常包括以下流程:準備階段:企業需要對自身的資質情況進行全面梳理,包括人員、業績、設備等方面,...

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專業分包資質年審流程

專業分包資質年審通常包括以下流程:

  • 準備階段:企業需要對自身的資質情況進行全面梳理,包括人員、業績、設備等方面,確保符合資質標準的要求。

  • 網上申報:登錄相關主管部門的網站,填寫并提交資質年審申請表及相關資料。

  • 材料審核:主管部門對企業提交的材料進行審核,包括對企業的基本信息、人員情況、業績情況等進行核實。

  • 現場核查(如有需要):主管部門可能會對企業進行現場核查,以確認企業的實際情況與申報材料是否相符。

  • 審批決定:主管部門根據審核和核查結果,做出資質年審是否通過的決定。

  • 結果公示:將資質年審的結果在相關網站上進行公示,接受社會監督。

需要注意的是,不同地區和不同類型的專業分包資質年審流程可能會有所差異,具體流程應以當地主管部門的要求為準

專業分包資質年審所需材料

專業分包資質年審所需材料一般包括以下

  • 企業營業執照副本;

  • 安全生產許可證;

  • 開戶許可證;

  • 企業資質證書;

  • 近五年業績,如質量驗收文件等,通常為分包單位近五年承攬的工程;

  • 投入工程的主要管理人員的相關證件和身份證,包括項目經理(必須要有二級建造師證)、技術負責人(工程師證)、安全員證、質量員證等,以及其他招標文件要求提供的相關人員證件;

  • 總分包安全管理協議書;

  • 需報審分包單位與總包單位所簽的合同。

同時,復印件須加蓋單位公章,并注明原件存放地、經辦人、時間等要素。

需要注意的是,具體所需材料可能因地區和資質類型的不同而有所差異,企業應根據當地主管部門的要求進行準備

專業分包資質年審時間規定

專業分包資質年審的時間規定通常如下:

  • 企業應于資質證書有效期屆滿3個月前,按原資質申報途徑申請資質證書有效期延續。

  • 企業在資質證書有效期屆滿前3個月內申請資質延續的,資質受理部門應受理其申請;但資質證書有效期屆滿之日至批準延續之日內,企業不得承接相應資質范圍內的工程。

  • 企業不再滿足資質標準要求的,資質許可機關不批準其相應資質延續,企業可在資質許可結果公布后3個月內申請重新核定低于原資質等級的同類別資質。超過3個月仍未提出申請,從最低等級資質申請。

  • 資質證書有效期屆滿,企業仍未提出延續申請的,其資質證書自動失效。如需繼續開展建筑施工活動,企業應從最低等級資質重新申請。

需要注意的是,具體的時間規定可能因地區和政策的變化而有所不同,企業應密切關注當地主管部門的通知和要求

專業分包資質年審注意事項

在進行專業分包資質年審時,企業需要注意以下事項:

  • 確保提交的材料真實、準確、完整,不得弄虛作假。

  • 按照規定的時間和程序進行申報,逾期可能會影響資質的延續。

  • 關注資質標準的變化,及時調整企業的人員、設備等配置,以滿足最新的要求。

  • 對于主管部門提出的疑問或要求補充的材料,應及時、準確地予以回應和提供。

  • 建立健全的企業內部管理體系,規范企業的經營行為,避免出現違法違規行為。

需要提前了解并做好準備

專業分包資質年審未通過原因

專業分包資質年審未通過的原因可能包括以下方面:

  • 企業人員不滿足資質申報時的標準,例如人員數量不足、人員資格不符合要求等。

  • 企業工程業績不符合延續資質的標準,如業績規模不符合資質標準要求、業績數量不達標、建筑面積不足等。

  • 企業在經營過程中存在質量、安全、市場行為等方面的違法違規行為。

  • 申報業績存在問題,如單位工程未竣工驗收或驗收不合格、超過時限的工程業績、超越本企業資質承包工程范圍的工程業績、項目負責人不規范執業、保密工程作為代表工程業績申報、群體建筑不作為單體建筑面積業績考核、輕鋼或跨度業績不符合要求、企業因負有工程質量或生產安全事故責任被降級或吊銷資質后仍以相應工程業績申報、工程業績弄虛作假申報資質被通報批評或撤銷資質后仍以相應工程業績申報等。

  • 申報材料存在問題,如合同顯示工期總日歷天數與中標通知書顯示工期不符、工程合同工期與實際竣工日期跨度較大、所有業績竣工日期與驗收日期為同一天、所有業績中項目完工時間與合同約定竣工時間完全一致且竣工驗收時間剛好也在同一天、中標通知書早于圖紙設計時間、業績工程的合同無簽訂日期、業績圖紙的出圖日期與執業印章有效期不一致、業績工程的設計圖紙上的建設單位與中標通知書和驗收表、合同上的建設單位不一致、項目設計負責人的簽字在施工圖紙圖簽與竣工驗收中不一致、圖紙中設計單位項目負責人與竣工報告中設計單位項目負責人不一致、在全國建筑市場監管公共服務平臺中均無記錄、業績規模不符合資質標準要求、業績數量不達標、建筑面積不足、建筑面積與圖紙總建筑面積不一致、業績未提交各層平面布置圖導致面積無法考核、業績超注冊專業范圍、業績為超資質承攬、業績未體現特定指標、工程真實性存疑等。

企業應認真對待資質年審,確保各項條件符合要求,以提高年審通過的概率

專業分包資質年審相關政策法規

以下是與專業分包資質年審相關的一些政策法規:

  • 《房屋建筑和市政基礎設施工程施工分包管理辦法》

  • 《建筑業企業資質管理規定》

  • 《建筑業企業資質管理規定和資質標準實施意見》

這些政策法規對專業分包資質的管理、申請、審核、監督等方面都做出了明確的規定,企業在進行專業分包資質年審時,應嚴格遵守相關政策法規的要求

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