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好順佳集團
2024-11-04 09:12:04
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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具有法人資格：企業應經工商行政管理部門登記注冊，符合法律法規和政策規定。
良好的經營信譽：在經營活動中遵守國家有關法律法規，誠信守法經營，沒有不良信用記錄。
服務能力與制度：具有與從事業務相適應的服務能力，健全的服務制度、標準和質量管理體系。
財務制度健全：具有健全的財務制度，可靠的資金來源及合法的收益來源。
固定場所與設施：具有固定場所，必要的服務設施和條件，健全的服務網絡。經營服務場所建筑面積不少于30平方米。
專業人員配備：具有高級管理人員和與業務相適應的專業人員，具有大學本科以上學歷或取得碩士以上學位的專業人員應達到一定比例。有3名以上具備國家人力資源管理師、職業指導師職業資格或者經省勞動保障行政部門考核合格的職業中介專職工作人員。
人力資源機構登記申請書
辦公場所及辦公設施的使用證明
擬任負責人和專職工作人員的身份證、畢業證、職業資格證原件及復印件
企業營業執照副本復印件
組織機構代碼證副本復印件
經營場所的證明（租賃協議、房屋產權證、房屋買賣合同等）
人力資源管理師或人力資源專業畢業的人員證明（從業人員姓名、身份證號碼、相關的資格證明等，需要多名）
公司章程和管理制度
準備材料：準備好相關證明材料，包括公司章程、股東會決議、申請表、場所租賃合同等。
提交申請：將相關材料提交給當地人力資源和社會保障部門審核。
現場核查：相關部門將會對申請單位進行現場核查，主要核查申請單位的辦公設施、服務設施、服務場所、管理制度等。
審核通過：經過審核，如果申請單位符合辦理條件，相關部門將會發放《人力資源服務許可證》。
執業登記：申請單位應當持《人力資源服務許可證》到工商行政管理部門進行執業登記。
申報此項業務需要不少于10萬元的開辦資金。
申請該項業務需要有開展業務必備的固定經營場所、辦公設施，經營面積不得少于30平方米。
公司制度上門核查時，要求制度上墻，并且切實可行的制度，包括收費標準、單位人員制度等。
發放《許可證》之日一年內，從業人員必須持有職業資格證書。
《人力資源服務機構管理規定》（2023年6月29日人力資源社會保障部令第50號公布 自2023年8月1日起施行）對人力資源服務機構的管理、服務活動規范等方面進行了規定。
《人力資源市場暫行條例》（國務院令第700號）第十八條第一款規定：經營性人力資源服務機構從事職業中介活動的，應當依法向人力資源社會保障行政部門申請行政許可，取得人力資源服務許可證。
辦理資質許可，所屬行業不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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