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2024-09-28 15:24:26
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昆明建設部建筑資質升級流程大致如下:
準備材料:包括《建筑業企業資質申請表》一式一份及電子文檔、企業組織機構代碼證書副本復印件、《營業執照》副本復印件、原企業《營業執照》副本復印件、建筑業企業資質證書正本復印件、建筑業企業資質證書副本(含變更頁)復印件、原建筑業企業資質證書原件及復印件、企業章程復印件(含原企業和新企業)、原企業法人營業執照注銷證明或跨省遷出證明、在省級或行業報紙,或者在資質許可機關網站發布的遺失聲明、申報資質上一年度或當期合法的財務報表復印件、辦公場所證明、標準要求的廠房證明、標準要求的主要設備購置發票、安全生產許可證復印件、經省級注冊管理部門批準的注冊建造師初始注冊或變更注冊材料(新企業無資質的)、中級及以上職稱人員的身份證明、職稱證(學歷證明)復印件、現場管理人員的身份證明、崗位證書復印件、技術負責人身份證明、執業資格證書、職稱證書或技能證書、技術工人的身份證明、職業培訓合格證書或職業技能證書復印件、企業主要人員申報前1個月或3個月的社會保險證明、技術負責人(或注冊建造師)基本情況及業績表、工程中標通知書復印件、工程合同(合同協議書和專用條款)復印件、工程竣工(交工)驗收文件或有關部門出具的工程質量鑒定書復印件、涉及到層數、單體建筑面積、跨度、長度、高度、結構類型等方面指標,應提供反映該項技術指標的圖紙復印件、涉及到單項合同額、造價等指標的,應提供工程結算單復印件、企業遷出地工商注冊所在地省級建設主管部門同意資質變更的書面意見、企業上級行政主管部門(或母公司)或國有資產監管部門的批復文件復印件、改制、重組、分立等方案復印件、企業股東(代表)大會、董事會的決議復印件、國有企業職工代表大會的決議、企業法律繼承或分割情況的說明材料等。具體材料要求可根據企業實際情況和資質類別進行調整
網上申報:登錄相關網站進行資質升級申請的填報。
提交申請:將準備好的材料提交至指定地點,如昆明市紅塔東路3號云南省住房和城鄉建設廳政務服務中心。
審核審批:相關部門會對申請材料進行審核,包括初審、復審等環節。
公示:審核通過的企業會進行公示。
領取證書:公示無異議后,企業可領取新的資質證書。
昆明建筑資質升級的條件因資質類別和等級的不同而有所差異。一般來說,需要滿足以下條件:
企業資產:不同資質等級對企業資產有明確的要求,如凈資產等。
人員配備:包括注冊建造師、中級及以上職稱人員、現場管理人員、技術工人等的數量和專業要求。
工程業績:部分資質升級需要企業具備一定規模和技術難度的工程業績。
技術裝備:某些資質可能要求企業擁有特定的技術裝備。
企業信譽:企業在經營過程中應保持良好的信譽,無違法違規行為。
例如,施工總承包資質序列特級資質、一級資質及鐵路工程施工總承包二級資質的升級條件就較為嚴格,需要企業在資產、人員、業績等方面都達到較高的標準。
昆明建設部對建筑資質升級有以下要求:
嚴格按照《建筑業企業資質管理規定》和相關標準進行審批。
加強對企業工程業績及技術負責人(或注冊建造師)業績的真實性核實,
對申請重組、合并、分立的建筑業企業,納入動態核查范圍,重點核查其注冊執業資格人員、技術職稱人員等情況,不滿足資質標準要求的,不批準其申請,并按照資質管理的有關規定處理。
對已辦理過重組、合并、分立事項的建筑業企業,在申請新辦、升級、增項、延續等資質申請時,納入動態核查范圍,重點核查其注冊執業資格人員、技術職稱人員、在省級建筑市場監管一體化平臺入庫項目信息等情況,不滿足資質標準要求的,不批準其申請,并按照資質管理的有關規定處理。
同時,還需關注相關政策的調整和變化,以確保資質升級申請符合最新要求。
以下為一些昆明建筑資質升級的成功案例:
云南某建筑設計企業通過不斷提升自身的設計能力和項目管理水平,成功實現了建筑設計資質的升級,為企業承接更大型、更復雜的項目奠定了基礎。
某施工企業在加強人才隊伍建設、優化企業管理體系、積累豐富工程業績的基礎上,順利完成了施工總承包資質的升級,提升了企業在市場中的競爭力。
這些成功案例表明,企業只要在資產、人員、業績、管理等方面下足功夫,就有可能實現建筑資質的升級。
在昆明建筑資質升級過程中,常見的問題及解決辦法如下:
材料準備不齊全或不符合要求:企業應仔細對照資質升級的要求,準備完整、準確的申請材料。如發現材料有誤或不全,及時補充和修改。
人員資格不符合標準:確保企業所配備的注冊建造師、職稱人員等符合資質升級的要求。如人員不足,可通過招聘、培訓等方式解決。
工程業績認定問題:提前了解工程業績的認定標準,確保所提供的業績材料真實、有效、完整。如業績存在爭議,及時與相關部門溝通并提供補充證明材料。
政策理解不準確:密切關注建筑資質升級的相關政策法規,如有疑問,可向當地建設主管部門咨詢或尋求專業機構的幫助。
企業在資質升級過程中要認真對待每一個環節,遇到問題及時解決,以提高資質升級的成功率。
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