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2024-07-22 09:16:39
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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人力許可證和勞務證是兩種不同的許可證,它們分別對應著不同的業務范圍和法律要求。以下是它們的主要區別:
人力許可證,也稱為《人力資源服務許可證》,是人力資源服務(人才中介)機構設立的必要前提條件。它的目的是規范人力資源服務行業,提高行業門檻。人力許可證的適用范圍包括人才中介、人才供求信息的收集、整理、儲存、發布和咨詢服務等。
勞務派遣證,也稱為《勞務派遣許可證》,是勞務單位經營勞務派遣業務的前提條件。勞務派遣是一種特殊的用工形式,即勞動者通過與勞務派遣公司簽訂勞動合同,再由勞務派遣公司與用人單位簽訂派遣協議的一種用工方式。這種用工方式可以降低用工成本、規避用工風險,便于用工管理。
申請人力許可證的條件包括有固定場所、設施和一定數額的開辦資金;有不少于5名大專以上學歷的專職從業人員;有工商營業執照、公司章程和管理制度;有獨立承擔民事責任的能力;以及具備法律、法規規定的其他條件。
申請勞務派遣許可證的條件則更為嚴格,包括注冊資本不得少于人民幣200萬元;有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施;有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度;法律、行政法規規定的其他條件。
人力許可證主要適用于人才中介、獵頭、人才供求信息的收集、整理、儲存、發布和咨詢服務等。
勞務派遣許可證則主要用于勞務派遣業務,即派遣機構按照用人單位的條件和要求招聘員工,并與之簽訂勞動合同,建立勞動關系;為其發放工資,繳納社會保險,并辦理其他勞動保障事務;但不直接使用員工。
人力許可證和勞務證是針對不同的人力資源服務領域的許可證。企業在申請時應根據自身的業務范圍和實際需求,選擇合適的許可證類型。如果您還有其他問題,歡迎隨時提問。
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