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2022-06-14 12:30:56
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勞工權(quán)益保障:外地公司在滬員工如何辦理入職?
問:我已經(jīng)工作了五六年,在前雇主那里有一個社會保險賬戶。因?yàn)槲业暮贤狡诹耍易罱暾埩肆硪患夜荆摴緵Q定錄用我。但這是一家外地公司的上海分公司,這次雇用我們的有這樣的上海人,也有戶口還在外地。我想咨詢一下,進(jìn)入這樣的公司工作,員工的社保費(fèi)用應(yīng)該在哪里支付?答:根據(jù)勞動和社會保障部1999年發(fā)布的《社會保險登記管理暫行辦法》第6條規(guī)定,社會保險登記實(shí)行屬地管理。繳費(fèi)單位有異地分支機(jī)構(gòu),分支機(jī)構(gòu)一般應(yīng)當(dāng)作為獨(dú)立的繳費(fèi)單位,到其所在地的社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)單獨(dú)申請辦理社會保險登記。外地公司在上海的分支機(jī)構(gòu)到上海市社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理社會保險登記,并按其在上海的注冊地依法為在上海有戶籍的職工辦理城鎮(zhèn)保險或城鎮(zhèn)保險的繳納手續(xù)。公司對按規(guī)定聘用并居住在異地的員工繳納綜合保險。
公司注冊在上海繳納社保
在上海工作的員工繳納社保是違法的。國家社會保障實(shí)行區(qū)域管理。貴公司不小心將社會保險作為二次繳費(fèi)依據(jù),違反了《社會保險費(fèi)管理與繳納條例》第四條、第十六條。
社會保險費(fèi)繳納規(guī)定
第四條用人單位應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)向當(dāng)?shù)厣鐣kU機(jī)構(gòu)申報繳費(fèi)情況。應(yīng)用程序項目包括:
用人單位名稱、組織機(jī)構(gòu)代碼、地址、聯(lián)系方式;
(2)用人單位的銀行、戶名和賬號;
(三)用人單位的繳費(fèi)保險、繳費(fèi)基數(shù)、費(fèi)率和繳費(fèi)金額;
(四)職工名冊和職工工資;
(五)社會保險機(jī)構(gòu)規(guī)定的其他事項。
支付年度內(nèi),只有前款規(guī)定事項的變更,可以在雇主首次公告后當(dāng)月的剩余時間內(nèi)申報;沒有變更的,不得申報變更時,可以不聲明。
第十六條有下列情形之一的,社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自發(fā)現(xiàn)之日起5個工作日內(nèi),拖欠問題通知用人單位社會保險費(fèi)的支付和秩序:如果支付償還收到通知5個工作日內(nèi)通知,付款沒有在規(guī)定的時期內(nèi),它將處理下部分63年和86年社會保障法》:
(一)不按規(guī)定申報或者繳納社會保險費(fèi)的;
(二)提出申請后未按時足額繳納社會保險費(fèi)的;
(3)因上報、人手不足、繳費(fèi)基數(shù)少等。繳納社會保險。
職工稅在工作場所繳納,但社保部門要求在原戶籍上繳納。
分支機(jī)構(gòu)是指沒有法律或經(jīng)濟(jì)獨(dú)立性的分支機(jī)構(gòu)。它只是總部的一個子公司。它是公司在其居住地以外設(shè)立的以自己的名義開展活動的組織。分公司不具有法人資格,其民事責(zé)任由母公司承擔(dān)。雖然有公司名稱,但不是真正意義上的公司,沒有自己的章程,可以在公司名稱后加上公司名稱。對于社會保障,只要職工與公司有勞動關(guān)系,就應(yīng)當(dāng)為職工申請社會保險。如果分支機(jī)構(gòu)不是在當(dāng)?shù)刈缘模麄兙筒荒茉诳偛抠徺I社保。
分支機(jī)構(gòu)在當(dāng)?shù)刈裕袪I業(yè)執(zhí)照和單獨(dú)的賬戶,可以開立獨(dú)立繳納社保的賬戶,分支機(jī)構(gòu)只要取得營業(yè)執(zhí)照就可以繳納社保。
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